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中新网内蒙古新闻11月5日电 (刘文华 赵胜)扎鲁特旗锚定新业态发展趋势,破解新就业群体组织、服务覆盖中存在的难点问题,通过系统化部署与资源整合,搭建起多部门协同、全社会参与”的“三维暖心”服务体系。依托党建纽带打破部门壁垒,让外卖骑手、快递员、大货车司机等群体感受到组织关怀,同时通过基层治理平台激活其“主人翁”意识,实现“精准服务”与“共建共治”的双向赋能,为新业态健康发展筑牢政治保障与组织基础。
多维服务破难题,织密新就业群体保障安全网。聚焦新就业群体急难愁盼,扎鲁特旗构建起覆盖就业、权益、健康、生活的全方位服务体系。就业端通过专场招聘会搭建供需桥梁,实现人岗精准匹配与行业活力注入;权益端延伸法律援助与矛盾调解服务,以法治赋能筑牢职业安全屏障;健康端针对性开展义诊与科普,破解户外作业群体健康防护痛点;生活端打造“山新花”“美团外卖”等14个“暖心驿站”,破解“歇脚难、充电难、补给难”现实困境。节日慰问与常态化服务相结合,让奔波在外的劳动者切实感受到城市温度,不断增强职业归属感与幸福感。
阵地赋能激活力,推动共建共享新格局。以实体阵地建设为抓手,扎鲁特旗将“暖心驿站”打造为服务延伸的前沿支点与治理参与的重要平台,实现服务供给与群体需求的精准对接。通过整合工会、妇联等多方资源,驿站不仅提供基础便民服务,更成为政策宣传、技能提升、诉求表达的综合载体,累计开展政策宣讲8场次,技能培训4场次,推动公共服务向新兴领域全面延伸。“阵地+服务+治理”的融合模式,既回应了新就业群体多元化需求,更激发了其参与基层治理的内生动力,使其从城市服务者转变为治理共建者,为基层治理注入新兴力量。
价值升华促发展,书写民生产业双优答卷。扎鲁特旗的系列举措是新时代民生保障理念与新业态发展需求的深度契合,既破解了新就业群体权益保障不足、社会认同度不高等行业痛点,也为新业态企业高质量发展提供了人才支撑与环境保障。从就业帮扶到权益维护,从健康守护到生活关怀,全链条服务体系的构建,不仅让新就业群体在城市安心打拼、舒心生活,更彰显了以人民为中心的发展思想,实现了民生改善与产业升级的同频共振。另一方面,通过新就业群体进社区报到,加入社区网格群并探索建立“随手拍”“移动探头”等工作机制,帮助社区居民解决50余件民情小事,实现新就业群体发展与城市建设的双向奔赴,共同打造共建共治的美好家园。(完)