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为切实加强员工行为管理,严防道德风险的发生,确保该行安全稳健运行,在行领导的高度重视下,农发行乌兰浩特市支行在全行范围内开展了一次员工行为管理专项排查工作,该行主要负责人在日常工作中高度重视员工的行为情况,主要通过以下方式对员工日常行为进行管理。
一是以部室为单位,由营业室负责人负责日常监督营业室员工,由客户部负责人负责监督客户经理团队员工,做到分工明确,责任清晰。
二是部室负责人在日常工作中,及时了解员工工作行为,对于出现可疑行为的员工,可以做到及时了解相关情况,通过与员工谈话的方式对可能出现的违规行为进行排查,提早预防违规行为的出现,起到了防微杜渐的作用。
三是通过合规例会,反复强调相关文件规定,提高员工风险意识,确保员工转变思想,严格按照规定规范自己的日常行为,从根源上杜绝违规行为的发生。
通过本次专项排查工作,该行未发现员工违法违规行为,所有员工均未有私售“飞单”、非法集资等行为。不存在虚假承诺、欺诈营销、误导或诱导购买投资理财产品、私售“飞单”等行为。(农发行乌兰浩特市支行)
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