伊金霍洛旗人民检察院：清单式管理 强化内部监督

　　中新网内蒙古新闻11月2日电(陈小芳)“请吹气。”11月2日早上8:00整，内蒙古鄂尔多斯伊金霍洛旗人民检察院的干警们进入单位后除了要测体温还要测酒精含量，按照督察清单，这周检务督察小组联合驻院派驻纪检组对全院干警进行“八小时之外”管理进行专项督查，禁酒令的执行便是其中重要的一项。

　　“督察工作必须精准有力，瞄准重点区域、重点问题才能有的放矢。”2021年以来，随着政法队伍教育整顿的开展和党史学习教育的深入推进，伊金霍洛旗人民检察院将加强全面从严治党、治检作为推进检察人员政治建设、促进检察工作质效提升的重中之重，不断强化内部监督监督，结合工作需要，推行检务督察清单管理模式，确保内部监督更具精准性、更有针对性。

　　计划清单，明确方向。

　　为精准把握督察重点，设置“常规+x”督察清单，常规即检察人员考勤纪律、会议纪律、着装规范、文明接待准则等日常督查内容。“X”即地方党委、上级院和院党组重点工作落实情况。检务督察组每月月初制定清单，督察人员依据清单采取不发通知、不打招呼与直插现场的方式开展随机抽查和突击检查，引导检察人员将规矩融于日常。

　　执行清单，突出重点。

　　推行“照单布置、照单执行、照单验收”的督察管理模式。督察工作开始前，对督察清单的内容进行细化、量化，让每一名督察人员做到“心中有数”；督察过程中，严格按照清单内容逐项督察，每到一处，逐条询问、逐一查看，确认工作开展是否到位，详细记录。

　　整改清单，狠抓落实。

　　落实每周督察、当天通报、限期整改工作机制，督察过程中，工作人员实时将督察事项的落实情况随时随地反馈给相关责任人，当天督察工作结束后，对督查中发现的问题、好的经验做法、整改建议等进行及时汇总，及时反馈，及时整改完善。

　　三个清单管理模式不仅让检务督察工作有序开展，同时在很大程度上避免了因人员更替导致的工作推进慢、盲区多的弊病。精准有效的督察也让全院政治生态进一步好转，逐步形成了将规矩融于日常的理念，检察工作质效不断提升。