中信银行呼和浩特分行2023年秋季校园招聘公告

　　(推广)

　　中信银行呼和浩特分行于2007年扎根在内蒙古，现下辖3家二级分行、33家营业网点。作为一家烙印着红色基因和创新基因的国有商业银行，呼和浩特分行成立15年来，分行始终坚定政治站位，全面贯彻落实中央、自治区党委、政府、监管机构及总分行的政策部署，守望相助，努力建设成为内蒙古地区“有担当、有温度、有特色、有价值的最佳综合金融服务提供者”。

　　为适应分行快速发展的需要，现向广大应届毕业生发出诚挚邀请，诚邀您加盟中信银行呼和浩特分行，携手共创美好未来！

　　一、招聘对象

　　(一)纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的2023年国内应届毕业生(不含委培生和定向生)。

　　(二)2022年1月至2023年8月毕业且初次就业的境外院校留学生。

　　二、招聘岗位

　　(一)管理培训生

　　(二)柜员岗

　　三、工作地点

　　呼和浩特、包头、鄂尔多斯、赤峰

　　四、主要职责

　　(一)管理培训生

　　1.学习和掌握银行风险管理、内控合规等相关规章制度；通过基层历练、专业轮岗、跟踪培养，在资深导师指导下，学习并掌握轮岗单位相关岗位专业知识、工作技能和工作流程；

　　2.通过全面业务学习、前沿课题研究、派出交流锻炼等方式，增长专业才干，创造业务价值，提高综合能力；

　　3.完成培养期间轮岗工作、理论学习、实践研究等各项培养任务。

　　(二)柜员岗

　　1.学习和掌握银行专业知识、业务技能，以及风险管理、内控合规等相关规章制度；

　　2.优质高效的处理各类柜面业务，根据我行文明服务规范，加强个人服务，及时回应答客户需求；解决临柜业务中遇到的疑难问题，提高客户满意度。

　　五、任职要求

　　(一)管理培训生

　　1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。

　　2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。

　　3.具有国家认可的硕士研究生及以上学历，主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。

　　4.非英语专业毕业生一般应通过大学英语六级或同等级别及以上考试。

　　5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证；海外及港澳台地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。

　　6.具有较强的使命感和责任感，服从组织安排；适应企业发展要求，事业心强，富有工作激情，认同中信银行价值理念和企业文化，有志于在中信银行系统内长期发展。

　　7.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。

　　8.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》要求。

　　9.符合履职回避的有关规定。

　　10.其他应具备的条件。

　　(二)柜员岗

　　1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。

　　2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。

　　3.具有国家认可的本科及以上学历，主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。

　　4.非英语专业毕业生一般应通过大学英语四级或同等级别及以上考试。

　　5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证；海外及港澳台地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。

　　6.具有较强的使命感和责任感，服从组织安排；适应企业发展要求，事业心强，富有工作激情，认同中信银行价值理念和企业文化，有志于在中信银行系统内长期发展。

　　7.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。

　　8.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》要求。

　　9.符合履职回避的有关规定。

　　10.其他应具备的条件。

　　五、应聘方式

　　(一)微信公众号应聘

　　搜索“中信银行招聘”微信公众号，点击左下角“加入我们”-“校园招聘”-选择“工作地点”-点击您要应聘的职位并投递简历。

　　(二)网站应聘

　　进入中信银行官方网站https://www.citicbank.com，选择右下角“人才招聘”，选择“校园招聘”-“呼和浩特分行”查看分行招聘职位并投递简历。

　　六、招聘流程

　　报名截止时间：2022年10月18日；

　　在线模拟笔试：拟定于2022年10月下旬；

　　正式在线笔试：拟定于2022年10月下旬；

　　面试：拟定于2022年11月开始；

　　签约暨体验之旅：拟定于2023年6月开始。

　　七、其他事项

　　(一)应聘人员应对填写内容的真实性负责，如与实际情况不符，中信银行有权取消录用资格。

　　(二)应聘资料不予退还，我行将对应聘人员信息及资料予以保密。

　　(三)对通过简历筛选的应聘人员，我们将通过邮件、短信或电话等方式进行通知，请保持通讯畅通。

　　(四)在招聘过程中，我行不会向应聘人员收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

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